Huawei formará a 30.000 profesionales de IA en Malasia, impulsando el ecosistema local

Artificialintelligence

Malasia está a punto de acelerar significativamente su ambición de cultivar una sólida fuerza laboral de inteligencia artificial (IA) de origen local, tras el reciente compromiso de Huawei de capacitar a 30.000 profesionales locales. Esta promesa sustancial subraya la creciente inversión del gigante tecnológico en el ecosistema de IA en expansión del país, lo que se alinea con el marco estratégico digital general de Malasia.

En la Cumbre del Ecosistema de IA de Huawei Cloud APAC 2025, el Ministro Digital Gobind Singh Deo enfatizó la necesidad crítica de que esta iniciativa de desarrollo de talento sea integral e inclusiva, asegurando que los beneficios del avance tecnológico se extiendan a todos los segmentos de la sociedad. El Ministro destacó que la productividad impulsada por la IA debe servir a todos los malayos, desde facilitar plataformas basadas en la nube para pequeñas y medianas empresas hasta permitir diagnósticos asistidos por IA en clínicas remotas, entregando en última instancia un valor tangible en todos los sectores.

El compromiso de Huawei llega mientras la compañía fortalece su posición como proveedor destacado de infraestructura en la nube. En agosto de 2025, la analista de la industria Gartner reconoció a Huawei en el cuadrante de Líderes de su Magic Quadrant para la Gestión de Contenedores, reconociendo la profunda experiencia de la compañía y sus inversiones estratégicas en lo que denomina tecnologías “Cloud Native 2.0”. Este reconocimiento valida las capacidades de infraestructura fundamental de Huawei, que están destinadas a sustentar la ambiciosa agenda de IA de Malasia. Los productos avanzados de contenedores de la compañía, incluidos CCE Turbo, CCE Autopilot, Cloud Container Instance (CCI) y el servicio distribuido nativo de la nube UCS, ofrecen la infraestructura óptima para gestionar aplicaciones de software a gran escala y escalables en entornos de nube pública, distribuida, híbrida y de borde.

Simon Sun, CEO de Huawei Technologies (Malasia), detalló el amplio alcance de la iniciativa de desarrollo de talento en IA. Durante los próximos tres años, el programa tiene como objetivo formar a 30.000 talentos de IA malayos, abarcando una amplia gama de profesionales que incluyen estudiantes, funcionarios gubernamentales, líderes de la industria, grupos de expertos y diversas asociaciones.

Respaldando esta iniciativa se encuentran las amplias capacidades técnicas de Huawei Cloud. La compañía opera una red global de 34 regiones y 101 zonas de disponibilidad, incluyendo cinco regiones y 17 zonas de disponibilidad específicamente dentro de la ASEAN, proporcionando la infraestructura de baja latencia crucial para aplicaciones de IA de alto rendimiento. La plataforma soporta más de 160 modelos de código abierto a través de su Servicio de Nube de IA, ofreciendo una flexibilidad significativa para el desarrollo en diferentes industrias. Central para la estrategia “IA para Industrias” de Huawei son sus modelos multimodales Pangu, que forman la columna vertebral para entregar soluciones de IA personalizadas en sectores como la fabricación, la atención médica y el transporte. Li Yin, CTO de Huawei Cloud Enterprise Intelligence, ilustró aún más estas capacidades durante su sesión “Salto a la Nube, Rumbo a la IA”, mostrando las colaboraciones de Huawei Cloud con clientes en más de 30 industrias, aplicando IA a más de 500 escenarios en todo el mundo.

Más allá de la capacitación directa, Huawei también se dedica a cultivar 200 socios locales de IA a través de transferencias de conocimiento y soluciones de nube colaborativas con empresas líderes en IA. Esta iniciativa más amplia incluye fomentar las inversiones en IA dentro de Malasia y promover la creación de nuevas entidades malayas de IA a través de asociaciones locales estratégicas. Los avances de Huawei en la tecnología Cloud Native 2.0, que ahora integra completamente la inteligencia, refuerzan directamente las aspiraciones de IA de Malasia. La compañía está construyendo activamente una infraestructura de nube nativa de IA de próxima generación impulsada por tecnologías avanzadas de IA. Las innovaciones clave incluyen los clústeres CCE AI, diseñados para una infraestructura nativa de la nube robusta, que ofrecen características como programación consciente de la topología de supernodos a gran escala, autoescalado consciente de la carga de trabajo de IA y arranques de contenedores ultrarrápidos, todo lo cual acelera significativamente los procesos de entrenamiento e inferencia de IA. Además, Huawei ha introducido CCE Doer, que incorpora agentes de IA en todo el ciclo de vida de uso del contenedor, proporcionando preguntas y respuestas inteligentes, recomendaciones y diagnósticos. Este sistema puede diagnosticar más de 200 escenarios de excepción críticos con una impresionante precisión de causa raíz, lo que permite una gestión automatizada e inteligente de clústeres de contenedores.

El marco estratégico de la nación proporciona una base sólida para este crecimiento. Shamsul Izhan Abdul Majid, CEO de la Oficina Nacional de IA (NAIO) de Malasia, describió las prioridades y tendencias de desarrollo de IA del país en la cumbre, con el objetivo de guiar a los socios del sector privado mientras se mantienen distintas iniciativas del sector público y privado. El anuncio de desarrollo de talento de Huawei coincidió con la presentación por parte de Malasia de su Política Nacional de Computación en la Nube (NCCP), un marco integral para la adopción de la nube que apoya directamente el desarrollo de capacidades de IA. Esta política tiene como objetivo posicionar a Malasia como un centro de computación en la nube de clase mundial para 2030, anclado en la innovación, la ciberseguridad, la sostenibilidad y la inclusión. El Ministro Gobind reiteró que la construcción de una “nación de IA” bajo el 13º Plan de Malasia requiere fortalecer la infraestructura, mejorar la seguridad y desarrollar el talento local, con la colaboración desempeñando un papel fundamental.

La iniciativa de desarrollo de talento en IA de Malasia aborda directamente las aplicaciones existentes donde la IA ya está teniendo un impacto tangible, como la detección de fraudes en la banca, el mantenimiento predictivo en fábricas, la gestión de la cadena de suministro y el aprendizaje personalizado en escuelas, áreas donde los profesionales calificados son cada vez más vitales. La estrategia de Huawei enfatiza las asociaciones localizadas para garantizar que la experiencia global se adapte a las necesidades específicas de la ASEAN, mostrando una infraestructura de nube nativa de IA construida en colaboración con socios locales para impulsar actualizaciones inteligentes y sectoriales.

El Ministro Digital también subrayó la importancia crítica de marcos regulatorios y de gobernanza robustos para garantizar que la adopción de la IA siga siendo segura y sostenible, particularmente a medida que Malasia depende cada vez más de la infraestructura basada en datos. El enfoque del gobierno incluye la preparación de políticas y legislaciones adaptativas para adoptar nuevas tecnologías sin comprometer la seguridad. La Oficina Nacional de IA, establecida en diciembre de 2024, ya ha colaborado con seis sectores y ha identificado 55 posibles casos de uso de IA.

Esta iniciativa de desarrollo de talento en IA de Malasia tiene implicaciones significativas para la región más amplia de la ASEAN, donde persiste la escasez de profesionales calificados en IA. La inversión de Huawei en capacidades locales, reforzada por su liderazgo en infraestructura reconocido por Gartner, podría posicionar a Malasia como un centro regional de experiencia en IA, atrayendo potencialmente inversiones y asociaciones tecnológicas adicionales. Como concluyó el Ministro Gobind, “El futuro es ahora. Necesitamos empezar a pensar hoy cómo construir un ecosistema que asegure que, en cinco años, cuando se implemente una nueva tecnología, Malasia esté lista para ella”, destacando la urgencia de prepararse para el rápido cambio tecnológico. El compromiso de Huawei, junto con el cambiante panorama de políticas digitales de Malasia, marca un avance significativo hacia la construcción de capacidades de IA indígenas al tiempo que se fomentan asociaciones estratégicas con líderes tecnológicos globales. Su éxito final dependerá de una implementación efectiva y de asegurar que los beneficios lleguen realmente a todos los segmentos de la sociedad malaya.