元Google幹部が警告：AIが仕事を脅かし、「短期的なディストピア」を予測

人工知能が、その開発と展開に関する世界的な優先順位が体系的に再評価されない限り、「早ければ2027年にも短期的なディストピア」をもたらす可能性があると、元Googleの最高事業責任者であるモー・ガウダット氏が警告している。ソフトウェアエンジニアであるガウダット氏は、多くのCEOがAIを、人間の労働者を置き換えることによる生産性向上とコスト削減という即時的な約束のために歓迎する一方で、重要な結果を見落としていると主張する。それは、AIが最終的にトップにいる人々さえも置き換える可能性である。

ガウダット氏によると、雇用の喪失の脅威は、エントリーレベルの職種をはるかに超え、幅広いホワイトカラーの役割に及ぶ。彼は歴史的な類似点を引き合いに出し、機械が人間の力を置き換えることで製造業に革命をもたらしたように、AIは人間の脳の機能を再現し、それを凌駕する準備ができてると指摘する。この変化は特に、「知識労働者」—情報処理、タイピング、クリック、デザインなどを行う個人—を危険にさらす。ガウダット氏は、西洋社会で生産される事実上すべてのものが、最終的にAIによって生成される可能性があると示唆している。「人間とのつながり」のために一部の役割は残るかもしれないが、これらの機会は範囲とキャリアアップにおいて限定的になる可能性がある。

これらの厳しい警告にもかかわらず、一部のビジネスリーダーや政策立案者は、AIの雇用創出の可能性について楽観的である。しかし、Indeedのエコノミストであるブレンダン・バーナード氏は、より微妙な視点を提供している。彼は、即座の大規模な解雇ではなく、特定の仕事からの緩やかな移行がより可能性が高いと示唆し、カナダの最近の解雇率が比較的低いことを指摘している。バーナード氏は、AIの導入に関する不確実性、そしてその応用が最終的に人間の労働者を補完するのか、それとも置き換えるのかを強調する。彼は個人に対し、進化する雇用市場で競争力を維持するために、AIスキルを積極的に開発するよう助言している。Indeedのデータもこれを裏付けており、カナダの求人広告でAIに言及するものの急速な増加を示している。6月末までに4%に達し、主にテクノロジー分野だが、様々なセクターに拡大している。

AIの社会への影響に関する懸念は、世界的な経済的・政治的な不安定期によって増幅されている。カナダ政府が1月に発表した、2040年までの社会移動の潜在的なシナリオを探る報告書は、富の不平等を、貧困と失業を悪化させる可能性のある重要な問題として強調した。報告書におけるある理論的シナリオでは、2040年までに、AIの広範な普及により人間の労働の価値が大幅に低下する未来が描かれた。この結果、創造的および知識ベースの分野での仕事が減少し、ほとんどの人々が基本的なニーズを満たすために不安定なギグワークや副業に頼らざるを得なくなる。報告書はまた、高価で高度なAIアシスタントが既存の構造的不平等を強化し、労働者が貯蓄を蓄えたり事業を始めたりすることを困難にする可能性があると警告した。これは計画目的のための潜在的なシナリオとして提示されたものであり、確定的な予測ではないことに注意することが重要である。

カナダ政府はAIの変革力を認識しており、特に金融、人事、デジタルサービスなどの分野における仕事、日常生活、サービス提供への影響を認めている。この変化する状況に対処するため、最近、人工知能担当の専門大臣が任命された。政府の公表された政策は、厳格な規制よりも、AIの経済的利益を活用しつつ、カナダのデータとプライバシーを保護することに重点を置いていると報じられている。しかし、ガウダット氏は異なるアプローチを主張し、技術そのものではなく、AIの「利用」を規制することを提唱している。

AIが仕事の未来を再構築し続ける中で、その進歩の可能性と破壊の能力との間の緊張は依然として中心的な課題であり、個人の適応と緊急の政策的考慮事項の両方を促す。